پرسشنامه شادی آکسفورد

پرسشنامه شادی آکسفورد

پرسشنامه حاضر میزان نشاط فرد را می سنجد. این پرسشنامه توسط دانشگاه آکسفورد طراحی شده و پرسشنامه ای معتبری می باشد. چنانچه مایل باشید میزان نشاط شما تعیین شود، احساس دو هفته اخیر خود را در نظر بگیرید و به سوالات زیر پاسخ دهید. تعداد سوالات این پرسشنامه 29 سوال می باشد و از طیف 5 درجه ای لیکرت استفاده شده است. ضمناً منبع اصلی پرسشنامه در درون متن ذکر گردیده است.

فرمت فایل: doc و قابل ویرایش



خرید و دانلود پرسشنامه شادی آکسفورد


پرسشنامه تمایل به کارآفرینی سازمانی

پرسشنامه تمایل به کارآفرینی سازمانی

 

 

 

 

 

 

پرسشنامه تمایل به کارآفرینی سازمانی

این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد می باشد که توسط رابینز و کولتر طراحی شده و در تحقیقات فراوانی مورد استفاده قرار گرفته است. تعداد سوالات 22 سوال با طیف 5 درجه ای لیکرت است. منبع اصلی پرسشنامه در درون متن آورده شده است.

فرمت: doc و قابل ویرایش



خرید و دانلود پرسشنامه تمایل به کارآفرینی سازمانی


پرسشنامه رضایت شغلی

پرسشنامه رضایت شغلی

پرسشنامه رضایت شغلی

این پرسشنامه حاوی 22 سوال جهت سنجش رضایت شغلی کارکنان با طیف 5 درجه ای لیکرت است.

فرمت: doc و قابل ویرایش



خرید و دانلود پرسشنامه رضایت شغلی


پرسشنامه خلاقیت سازمانی

پرسشنامه خلاقیت سازمانی

 

 

 

 

 

 

 

پرسشنامه خلاقیت سازمانی

این پرسشنامه در یک پایان نامه کارشناسی ارشد مورد استفاده قرار گرفته و دارای 16 سوال است که 6 بعد را مورد سنجش قرار می دهد، این ابعاد عبارتند از:

- اعتقادات و جو سازمانی: سوالات 4-1

- ابعاد ساختاری برای نوآوری: سوالات 6-5

- صلاحیت منابع انسانی: سوالات 8-7

- استراتژی برای نوآوری: سوالات 10-9

- مکانیزم حمایتی برای نوآوری: سوالات 14-11

- کشف، جمع آوری و انتشار دانش: سوالات 16-15

منبع اصلی پرسشنامه در درون متن آورده شده است.

فرمت پرسشنامه: doc و قابل ویرایش



خرید و دانلود پرسشنامه خلاقیت سازمانی


پرسشنامه ارزش های سازمانی

پرسشنامه ارزش های سازمانی

 

 

 

 

 

 

 

پرسشنامه مدیریت

ارزش های سازمانی

این پرسشنامه به سنجش ارزش های سازمانی می پردازد. تعداد سوالات پرسشنامه برابر با 17 سوال با طیف 5 درجه ای لیکرت است. این پرسشنامه برای اولین بار از یک منبع خارجی ترجمه شده است. پایایی و روایی پرسشنامه ارزش های سازمانی باید سنجیده شود. نمونه ای از سوالات پرسشنامه: 1- زمانی که سازمان تصمیم به استخدام می گیرد، در جستجوی افرادی است که دارای ارزشهایی مشابه با ارزش های سازمان باشند. 2- این سازمان در موقع تحقق ارزشهای بیان شده جشن می گیرد.

فرمت: doc و قابل ویرایش



خرید و دانلود پرسشنامه ارزش های سازمانی