دانلود گزارش کار اموزی رشته مخابرات شهرستان نهاوند با فرمت ورد و قابل ویرایش تعداد صفحات 57
دانلود کارآموزی اماده
این پروژه کارآموزی بسیار دقیق و کامل طراحی شده و جهت ارائه واحد درسی کارآموزی میباشد
آشنایی و اهمیت مخابرات
تعریف مخابرات : مخابرات به معنای خبررسانی و رد و بدل کردن هر گونه پیام و علم ارتباط بین نقاط یا مخابره و ارسال پیام و دریافت آن را مخابرات گویند .تاریخچه ی مخابرات : تکنولوژی مخابرات و الکترونیک در سالهای اخیر با سرعت غیرقابل تصور متحول گردیده و بشر امروز موفق شده است که از سرویس های ارتباطی با کیفیت بهتر، سرعت انتقال بیشتر و هزینه های کمتر استفاده نماید. سیستم تلگراف اولیه بصورت مورس جای خود را به تله تایپ، تلکس و فاکس داده و تلفن های مغناطیسی به تلفن های نیمه خودکار و خودکار و الکترومکانیکی، الکترونیکی و دیجیتالی تبدیل شده، کابل های قطور و مکالمات تلفنی مبدل به فیبر نوری به قطر بسیار کم و کارایی چندین برابر گردیده است، فرستنده گیرنده های بزرگ و پرمصرف و حرارت زا و پارازیت زای لاسپی به صورت فرستنده، گیرنده های کوچک ترانزیستوری و مدارات مجتمع و کم مصرف در آمد. ماهواره ها هم مشکل امواج VHF و بالاتر را حل کرده اند و یک ماهواره می تواند امواج تلویزیونی را دریافت و سطح منطقه ای یا قاره ای پخش نماید .
فهرست مطالب
عنوان صفحه
مقدمه ، آشنایی واهمیت مخابرات 1
آشنایی کلی بامکان کارآموزی 2
آشنایی بامدولهای مختلف دستگاه 4
وضایف مدولها 7
آشنایی بامدولها مالتی پلکسر 9
آشنایی بامدول فن وتغذیه 11
کنترلها ونمایشگرهای مالتی پلکسر 8-MUX 15
تست دستگاه ،نصب وراه اندازی 19
نصب مجموعه 32-TRC 23
تنظیم آنتن 24
آماده سازی ماکسهای سیستم 24
نحوه برقراری ارتباط مشترکین 26
دستگاه نمابر وطرز کارآن 29
فاکس های گروه 1 33
تغییرمدولاسیون 34
استفاده ازحافظ درسیستم 35
فشرده سازی اطلاعات 35
دستور العمل نصب مفصل حرارتی برای کابلهای تلفن 38
وسائل وابزار نصب 39
شبکه کابل 42
اصول حفاظت ازسایتهای مخابراتی دربرابر صاعقه 44
رعد وبرق وصاعقه چیست 44
اصول زمین کردن 45
فهرست مطالب
عنوان صفحه
قسمتهای مختلف سیستم صاعقه گیر 46
میله صاعقه 46
میله مسی معمولی 46
روشهای متداول درطراحی سیستم زمین 48
روش الکترود میله ای قائم 50
روش الکترود صفحه ای 51
روش الکترود شیمیایی 52
نکات مهم 53
دانلود گزارش کار اموزی رشته صنایع غذایی شرکت کرج کنسرو( شوبران) با فرمت ورد و قابل ویرایش تعداد صفحات 43
دانلود کارآموزی اماده
این پروژه کارآموزی بسیار دقیق و کامل طراحی شده و جهت ارائه واحد درسی کارآموزی میباشد
فعالیت شرکت:
شرکت کرج کنسرو( شوبران) محصولات تولید شده خود را به نقاط مختلفی توزیع می کند و علاوه بر کلیه نقاط داخل کشور این شرکت تولیدات خود را به خیلی از کشورهای دیگر صادر می کند درست است که تولیدات آن به میزانی نمی رسد که بتواند سفارشات داخلی خود را تأمین نماید ولی به علت سود زیادی که در صادرات به کشورهای عربی از جمله عربستان، عراق، پاکستان، ارمنستان و افغانستان دارد بیشتر مایل به صادرات است تا ورود محصولاتش به بازارهای داخلی.
یک موضوع دیگر که در فعالیت این شرکت وجود دارد این است که شرکت اغلب محصولات خود را به صورت عمده و بدون لیبل شرکت خود به شرکتهای دیگر می فروشد و آن شرکتها با لیبلهای منحصر به خود تولیدات این شرکت را به بازار منتقل می کنند به همین دلیل است که این شرکت نتوانسته آن طور که باید نامش را در بازار داخلی مطرح کند.
شرکت کرج کنسرو( شوبران) اغلب کارهای خود را به صورت سنتی و دستی انجام می دهد و از دستگاههای پیشرفته در این شرکت خبری نیست.
مقدمه
در هر نوع عملیات پیمانکاری ارکان اصلی زیر وجود دارد
کارفرما : شخص حقیقی یا حقوقی است که به عنوان یک طرف قرارداد ، عملیات اجرایی معینی را به پیمانکار ارجاع می کند .
پیمانکار : شخصی حقیقی یا حقوقی است که به عنوان طرف دیگر قرارداد ، عملیات اجرایی پیمان را به عهده می گیرد .
قرارداد : رابطه حقوقی بین طرفین است که منشا تعهد و التزام می باشد و شامل موضوع کار ، مدت انجام کار ، مبلغ قرارداد و تعهدات کارفرما و پیمانکار است .
موضوع قراردادهای پیمانکاری معمولا ساختن یک دارایی یا دارایی های است که در مجموع طرح واحدی را تشکیل می دهد
انواع قراردادهای پیمانکاری
قرارداهای پیمانکاری به حالت های مختلف تنظیم می شود اما معمولا یکی از دو حالت کلی زیر را دارا است .
الف) قراردادهای مقطوع :
در این نوع قراردادها ، پیمانکار با مبلغ مقطوعی به عنوان بهای کل پیمان و یا مبلغی یعنی برای واحد هر کار ( مثلا یک متر خاکبرداری ) توافق می کرد در برخی از موارد ، طبق مادة خاصی بهای واحد هر کار یا مبلغ کل پیمان بر اساس تغییرات شاخص قیمت ها تعدیل می شود در این نوع قرارداد هزینه های مواد ، مصالح ، ویتامین D سایر هزینه ها با پیمانکار است که اگر کمتر از مبلغی که از کارفرما دریافت می کند خرج نماید برایش سود محسوب می شود .
ب) قراردادهای اسانسی :
در این وع پیمان ها ، مخارج مجاز یا تعیین شده در قرارداد به پیمانکار تادیه و در ازاء خدمات انجام شده درصد معینی از مخارج یا حق الرحمه ثابتی به پیمانکار پرداخت می شود .
یکی از خصوصیات قراردادهای پیمانکاری این است که مدت اجرای قرارداد معمولا به بیش از یک دورة مالی تسری می یابد لکن تول مدت اجرای قرارداد نباید ملاک شناخت قراردادهای پیمانکاری قرار می گیرد .
فهرست مطالب
پیشگفتار 1
فصل اول ، ارکان اصلی عملیات پیمانکاری
1-1- مقدمه. 3
1-2- انواع قراردادهای پیمانکاری.. 3
1-3- مراحل اجرای طرح و انجام عملیات پیمانکارکار 4
1-1-3- مرحله 1 : مطالعات مقدماتی یا اولیه طرح.. 4
2-1-3- مرحله 2 : ارجاع کار به پیمانکار 5
3-1-3- مرحله 3 : انعقاد قراردادبا پیمانکار 6
4-1-3- مرحله 4 : اجراء کار ( شروع عملیات ) 8
5-1-3- مرحله 5 – خاتمه کار 10
4-1- سازمان بر اساس وظایف (سازمان کارکسردی) 11
فصل دوم ، حساب های ایران بتون ساز
2-1- دارائیهای جاری.. 14
1-2-1- ح بانک و صندوق.. 14
2-2-1- ح تخواه گردان.. 14
3-2-1- ح دریافتنی.. 15
4-2-1- حساب ذخیرة مطالبات مشکوک الوصول.. 15
5-2-1- ح اسناد دریافتنی.. 15
6-2-1- ح پیش پرداخت... 15
7-2-1- ح سپردة حسن انجام کار 15
2-2- دارائیهای ثابت... 16
1-2-2- دارائیهای ثابت مشهود. 16
2-2-2- دارائیهای ثابت نامشهود. 16
3-2-2- بدهی ها 16
4-2-2- سرمایه. 17
5-2-2- در آمدها 17
6-2-2- هزینه ها 17
فصل سوم ، روشهای متداول حسابداری پیمانکاری
1-3- مقدمه. 19
2-3- انتخاب روش.... 20
3-3- ذخیره لازم برای زیان های قابل پیش بینی.. 20
1-3-3- دعاوی و تغییر ناشی از قراردادهای پیمانکاری.. 21
2-3-3- تعیین سود پیمان تکمیل شده 21
3-3-3- انتقال سود بستن حسابپیمان تکمیل شده 21
4-3-3- محاسبة سود پیمان های ناتمام. 22
وجوه دریافت شده 23
ارزش کار گواهی شده 23
وجوه دریافت شده . 24
ارزش کار گواهی شده 24
مخارج واقعی انجام شده 25
وجوه دریافت شده . 26
ارزش کار گواهی شده 26
وجوه دریافت شده 26
4-3- نحوه محاسبه استهلاک اموال ، مالیات و تجهیزات... 29
فصل چهارم ، مالیات پیمانکاری
1-4- مقدمه. 32
2-4- مالیات مقطوع. 32
3-4- مالیات بر در آمد پیمانکاری.. 32
4-4- مالیات مؤسسات پیمانکاری.. 33
1-4-4- نحوه نگهداری حسابهای مالیاتی.. 36
2-4-4- پیش پرداخت مالیات... 36
3-4-4- مالیات قطعی پیمان ها 36
4-4-4- ذخیره مالیات بر در آمد. 37
فصل پنجم ، گزارش های مالی
1-5- مقدمه. 39
2-5- ترازنامه. 39
3-5- گزارش های عملیاتی 43
1-3-5- گزارش پیشرفت کار 43
2-3-5- صورت حساب سود و زیان.. 43
4-5- مسئله. 46
دانلود گزارش کارورزی در یک شرکت نرم افزاری
تعداد صفحات : (35)
فرمت فایل : (word)
طراحی سایت با نرم افزار FrontPage
من درقسمت کارشناسی و ارزشیابی تحصیلی یک نمونه وب سایت با کمک FrontPage طراحی کردم که در قسمت کار با جدولها و قسمتهای دیگر توانستم چیزهایی یاد بگیرم برای ایجاد جدول از منوی table گزینه ی insert و سپس table را انتخاب می کنیم . پنجره ای با عنوان insert table باز می شود که مختص طراحی و تغییرات جدول می باشد که شامل یکسری گزینه می باشد نظیر....
دانلود گزارش کار اموزی رشته حسابداری حقوق پایه و فوق العاده های کارمندان با فرمت ورد و قابل ویرایش تعداد صفحات 75
دانلود کاراموزی آماده
این پروژه کارآموزی بسیار دقیق و کامل طراحی شده و جهت ارائه واحد درسی کارآموزی میباشد
مقدمه
منظور از تهیه و تدوین این دستور العمل شناخت کلیه پرداختها اعم از حقوق پایه، فوق العاده ها مزایا و پاداش کارمندان ایرانی و خارجی می باشد.
اهداف و مزایای سیستم
1-2-الف: اهداف: اهداف این مجموعه را به شرح ذیل می توان مشخص نمود :
مکانیزه نمودن نحوه محاسبه کلیه پرداختهای کارمندان
ساده بودن روشهای عملیاتی
1-2- ب: مزایا: مزایای این روش عبارتند از:
استفاده از سیستم مکانیزه به منظور تغییر و یا حذف کلیه پردختها
حذف محاسبات دستی و غیره ماشینی تا حد امکان
خلاصه
1-3-الف: خلاصه به طور کلی مجموعه پرداخت به کارمندان ایرانی و کارمندان خارجی که حقوق آنان به ریال پرداخت می کرد عبارتنداز:
حقوق پایه 2- فوق العاده ها 3- حق الزحمه و باز پرداخت هزینه ها 4- پاداشها
1-4- روش عملیات:
ایجاد و محاسبه هر نوع فوق العاده در سیستم به 2 شکل زیر انجام می گیرد.
فهرست صفحه
بخش اول : حقوق پایه فوق العاده کارگران
مقدمه 1
اهداف و مزایای سیستم 1
خلاصه 1
روش عملیات 1
انتقال اطلاعات 4
ضمایم ( حقوق پایه ) 5
فوق العاده بدی آب و هوا 6
فوق العاده محرومیت از تسهیلات زندگی 7
فوق العاده مامور پرداخت دستمزد کارگران 7
فوق العاده 2 نوبتکاری صبح و عصر 8
فوق العاده اضافه کاری 8
مقررات مربوط به مرخصی کارکنان 10
بخش 1 – 2 وام ها . 12
مزایای وامها 12
تبادل اطلاعات 13
بخش 1 – 3 استخدام 14
بخش دوم
خالص حقوق 16
اطلاعات پایه ی سیستم حقوق 16
نحوه محاسبه بازنشستگی وبیمه 17
نحوه محاسبه پس انداز 17
مالیات بر درآمد 18
نحوه محاسبه مالیات بردرآمدحقوق 21
محاسبه خالص حقوق 23
اجزا صورت حساب حقوق 25
گزارش صورت مالیات بر درآمد حقوق کارکنان 27
حسابداری حقوق 28
اهداف و مزایا 29
عملیات حسابداری 31
بخش سوم : محاسبات دستمزد کارگران
نحوه تهیه برگ حضور غیاب و ارسال به واحد ها 38
افزایش یا کاهش دستمزد کارگران 39
کارگرانی که برگ حضور غیاب آنها به سیستم وارد نمی شود 40
بخش چهارم : تعدیلات ایام دستمزد کاگران
نحوه تکمیل برگ تعدیلات ایام دستمزد 43
بیماری کارگران 43
محاسبه غرامت دستمزد ایام مرخصی 43
بخش پنجم : مرخصی کارگران
نحوه محاسبه دستمزد ایام مرخصی 44
بخش ششم : باز خرید مرخصی
محاسبه باز خرید مرخصی 46
بخش هفتم : فوق العاده ها
کلیات 47
بخش هشتم : جدوا انواع فوق العاده های نوبتکاری
جدول 49
بخش نهم : فوق العاده مسکن
نحوه محاسبه 50
بخش دهم : فوق العاده ترمیم درآمد
توضیحات 50
بخش یازدهم : فوق العاده عائله مندی
توضیحات 51
بخش دوازدهم : مالیات
توضیحات 51
نواحی محروم و دور افتاده در کشور 52
بخش سیزدهم : حق بیمه تامین اجتماعی
توضیحات 52
گروه بندی کارگران – محاسبه دستمزد حالات ویژه 54
عملیات سیستم دستمزد کارگران 56
اصلاح اشتباهات ویرایش 57
بخش چهاردهم : ویرایش مقابله ای
توضیحات 58
بخش پانزدهم : بودجه
توضیحات 59
اصول بودجه 61
ساختار و چگونگی تشکیل شماره حسابها 62
بخش شانزدهم : چگونگی رمز واحد / شرکت
بخش جدول انواع حسابهای هزینه های جاری 63
شرح انواع حسابهای هزینه های جاری . 64
دستور کارهای تعمیراتی 64
بخش هفدهم : فرم ها و اسناد
توضیحات 65
حسابداری مالی 66
بخش هجدهم : انواع حسابها و انواع تایپها
توضیحات 68
بخش نوزدهم : گزارشهای پیمانکاران
توضیحات 68
انواع گزارشهای پیمانکاران 69
بخش بیستم : حسابداری
توضیحات 71
نتیجه گیری و پیشنهاد 73